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Trabajando para AZA UnidosAZA United es conocida en el valle por familias y profesionales como una de las organizaciones que está completamente dedicada a proveer una magnifica experiencia de trabajo a nuestros empleados. Nosotros creemos firmemente que el fomentar el crecimiento profesional es un componente clave para lograr nuestra misión de ayudar a los individuos con autismo y sus familias, ya que una comunidad con varios profesionales sensibles y competentes tiene un impacto directo en la calidad de vida de aquellos afectados por el autismo. Cada vez que en nuevo empleado se une a nuestro equipo nos comprometemos a invertir en su futuro. Donde quiera que comience, como un empleado de AZA United usted tendrá la oportunidad de demostrar sus habilidades y compromiso, y tendrá oportunidades de avanzar en su carrera. A los empleados de AZA United los motiva su pasión de ayudar niños y familias afectadas por el autismo, un compromiso personal de continuar su educación y desarrollo profesional, así como el deseo de ser parte de una comunidad especial que se preocupa por usted como persona y reconoce el valor del duro trabajo que desempeña usted día a día. En comparación con otras agencias proveedoras del DDD, AZA United tiene unos de los salarios más competitivos para los proveedores de habilitación, respiro y cuidado personal. La Habilitación varía desde $9.00 a $14.00 por hora. Respiro y cuidado atentito varía de $8.00 a $10.00 por hora. AZA United usa un Modelo de Tarifa para determinar el salario que depende a la experiencia, educación, y otras calificaciones. Para más detalles haga click en “tarifas de pago” en la parte inferior de esta página. Ya que haya comenzado a trabajar en AZA United, usted tendrá la oportunidad de recibir un aumento por cada 250 horas de servicio de trabajo, y de respiro y cuidado personal cada 500 horas de servicio. Por ejemplo, si trabaja 20 horas a la semana de Habilitación entonces será elegible de recibir un aumento cada 3 meses. También ofrecemos una variedad de entrenamientos para el desarrollo profesional para que nuestros empleados aumenten sus habilidades y conocimiento. Los proveedores de AZA United son empleados de la organización y en los cheques de pago serán expedidos después de que los impuestos hayan sido deducidos. Los cheques de pago son expedidos dos veces por mes. Empleados son elegibles para participar en un 401K plan después de 3 meses de empleo. Todos los aspirantes deberán asistir a el entrenamiento de Nuevos Empleados (Orientación), deberán haber completado todos los requisitos y deberán recibir aprobación por escrito de AZA United antes de comenzar a trabajar. Para aplicar para un empleo en AZA United, simplemente envié su curriculum vitae a la dirección electrónica jobs@azaunited.org o llame a la oficina. Si usted ha sido referido por una de nuestras familias y desea usted trabajar con ellos, por favor mencione el nombre y apellido del niño. Si tiene preguntas, comuníquese a nuestra oficina, para más información.
Descripción del Empleo: Intervencionista del Autismo |
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